Организационное и финансово-экономическое обоснование создания фирмы (ч 6)

Дополнительно:

В последнем разделе необходимо: - указать конкурентноспособна ли будет на рынке выпускаемая продукция и что будет сделано для ее повышения ; - определить срок окупаемости капитальных (единовременных) затрат по формуле:

Тр = КЗ / Пб < 3 года, (25)

где Тр - расчетный срок окупаемости единовременных затрат ;

- рассчитать уровень рентабельности капитальных затрат по формуле:

Укз = Пб ј 100 / КЗ. (26) - сделать краткий вывод - целесообразно или нет создавать фирму, устойчиво или нет будет её финансовое положение.

Приложение 1.

Образец оформления титульного листа пояснительной записки курсовой работы

Государственный комитет РФ по высшему образованию

Вятский государственный технический университет Кафедра организации производства

КУРСОВАЯ РАБОТА

на тему: " Организационное и финансово-

экономическое обоснование создания фирмы "

Выполнил (а) студент (ка)

группы _______________ ________ ______________

Проверил ________ ______________

Киров 1996

  Приложение 2. Рекомендуемый перечень должностей и профессий персонала фирмы.

Наименование должности и профессии

Рекомендуемый тарифный разряд

1. Управленческий персонал:

Руководитель предприятия - директор, президент

Заместитель директора, вице-президент:

по маркетингу, по финансам и экономике

по производству и техническим вопросам

по труду и социальным вопросам

Начальник участка

Мастер

16-18

15-17

15-17

15-17

14-16

10-12

2. Специалисты:

Начальник отдела

Конструктор, технолог, программист

Экономист, финансист

Бухгалтер, товаровед, снабженец

Главный специалист (главный бухгалтер)

Юрист, маркетолог

Психолог, социолог, референт

Торговый агент

Инспектор по кадрам

14-15

7-14

7-13

6-12

13-16

7-13

6-12

6-12

6-10

3. Рабочие:

Основные

Вспомогательные:

слесарь-ремонтник

наладчик оборудования

уборщица участка

дежурный электрик

комплектовщик

транспортный рабочий

кладовщик

согласно техпроцесса

6-9

6-9

2-3

5-7

5-6

5-7

4-5

  Продолжение приложения 2.

Наименование должности и профессии

Рекомендуемый тарифный разряд

4. Обслуживающий персонал: лаборант

оператор ЭВМ,

шофер охранник,

кассир

курьер

машинистка

секретарь

уборщица офиса

6-7

5-6

4-5

2-3

2-4

3-5

1-2

  Приложение 3. ЕТС производственной и бюджетной сферы

Тарифный разряд

Тарифный коэффициент

в производственной сфере для рабочих

в бюджетной сфере

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

1,00

1,08

1,20

1,35

1,55

1,80

1,89

2,02

-

-

-

-

1,00

1,30

1,69

1,91

2,16

2,44

2,76

3,12

3,53

3,99

4,51

5,10

  Продолжение приложения 3.

Тарифный разряд

Тарифный коэффициент

в производственной сфере для рабочих

в бюджетной сфере

13

14

15

16

17

18

5,76

6,51

7,36

8,17

9,07

10,07

1. Минимальная месячная заработная плата с 1.01.96г. - 63250 рублей.

2. Месячная тарифная ставка 1-го разряда составляла в бюджетной сфере в феврале 1996г. - 60000 рублей (к этой ставке установлена надбавка - 20000 рублей, к ставке 2-го разряда - 16800,3-го разряда - 11800 рублей, 4-го разряда - 6600 рублей) .

3. В производственной сфере размер тарифной ставки зависит от финансовых возможностей каждой фирмы (в курсовой работе можно принять месячную тарифную ставку 1-го разряда на уровне 3 - 4 минимальных зарплат) .

4. Если будут выбраны условия оплаты труда производственной сферы, то можно принять следующие размеры месячных окладов: - президент фирмы - в 6-10 раз выше средней месячной заработной платы всех рабочих ; вице-президент - 70-80% от оклада президента ; - начальники участков, отделов, гл. специалисты - 60-65% от оклада президента ; специалисты - 40-50% от оклада президента ; - обслуживающий персонал - 10-25% от оклада президента ; - мастер - в 2-2,5 раза выше средней месячной заработной платы всех рабочих.

Приложение 4. Отчисления и налоги перечисляемые и уплачиваемые фирмой (по состоянию на 1-е мая 1996 года)

Наименование отчислений и налога

Ставка в %

База расчёта

1. Отчисления на социальные нужды (включаются в затраты фирмы) :

в пенсионный фонд

в фонд занятости

в фонд социального страхования

в фонд медицинского страхования

28

1,5

5,4

3,6

ФОТоб

ФОТоб

ФОТоб

ФОТоб

2. Налоги, включаемые в затраты фирмы: - транспортный налог - с пользователей дорог

1

3

ФОТоб

ВРн

3. Налоги и сборы, относимые на финансовые результаты фирмы:

на содержание милиции и благоустройство территорий

за уборку территорий

на содержание жилищного фонда и объектов социально-культурной сферы

на имущество фирмы

- на нужды образования

на рекламу

3

1

1,5

2

1

5

ФОТм

ФОТм

ВРн

среднегодовая стоимость имущества

ФОТоб

затраты на рекламу

4. Налоги, выплачиваемые из балансовой прибыли:

налог на прибыль

35

величина нало-

гооблагаемой прибыли

Цпр

ВРн

5. Налоги, включаемые в цену реализации товара и выплачиваемые за счет выручки брутто:

на добавленную стоимость

20

6. Налоги выплачиваемые из "чистой" прибыли:

сбор в фонд поддержки сельхозпроизводителей

0,5

Примечание. В связи с подготовкой нового налогового кодекса и постоянным изменением налоговой системы ставки и виды налогов могут изменяться.

Далее по теме:

Оставьте свой отзыв!

Вам нужно войти, чтобы оставить комментарий.